English  |  Русский  |  RSS 2.0
Об авторе  |  Обратная связь
Поиск по сайту: Расширенный поиск по сайту
Регистрация на сайте
Авторизация

Навигация

Самое популярное


Спонсоры



» Опыт работы необязателен

29 августа 2010 | рубрика: Рекламные статьи | опубликовал: | просмотров: 647   
Где и кому нужны молодые специалисты 

Понять, в которой именно из областей труда хотелось бы планировать карьеру – основное для молодого специалиста, и это нелегко. 

Озабоченному своим будущим студенту не стоит ухватываться за первые же предложения: Красноярск – город большой, и за месяц-другой работа в Красноярске с приемлемым окладом и надеждой на развитие найдет Вас. Не отдавайтесь течению, отыскивайте собственный путь. 

Хороший руководитель предпочитает соискателей, которые намерены с ходу включаться в работу, креативны, с добротными теоретическими основами и здоровой амбициозностью. Новые темы, интересные мнения, смелые альтернативы – непосредственно этим притягательны для организаций студенты-выпускники. 

Гораздо проще устроиться в большие фирмы, где для новых сотрудников проводят практические семинары, выплачивают специальные стипендии и вообще с удовольствием принимают на работу неиспорченных "фрешменов", которых можно воспитать так, как необходимо предприятию. 

В анкете есть пункты "навыки и опыт работы"; чем их заполнять? Для начала разберитесь, а что в принципе нужно нанимателю — вы можете узнать об этом по описанию вакансии. Теперь вспомните свои подработки и роль в жизни студенческого общества. Вы устраивали соцопросы в ходе подготовки курсовых и дипломного труда – замечательно. Без раздумий запишите в строку "навыки" способности к коммуникации, а в раздел "опыт" - проведение соцопроса. Также графы анкеты можно заполнить записями о достижениях ВУЗовского периода: победы на тематических универсиадах, призовые места в конкурсах. Не удается вспомнить ничего согласно требованиям – вероятней всего, вы устраиваетесь не туда, куда вам нужно. 

Немедленно торговаться по поводу высокой зарплаты, по меньшей мере, бессмысленно, потому что реально вы еще не умеете почти ничего. Вот получится принести ощутимую выгоду фирме, стоит затевать беседы о повышении зарплаты. 

Не нужно считать, что первое время в фирме будет разновидностью рабства, когда вам, как новичку, будут сбрасывать самые скучные участки работы, требовать невозможного, отправлять за пирожками в буфет и дотошно сверять потраченное на обед время. Наниматель же всегда будет стремиться к наиболее эффективному использованию своих служащих, иначе для чего их трудоустраивать. Очевидно, сразу же трудные и самые важные занятия вам не доверят; подниматься по служебной лестнице приходится постепенно. А вот как быстро – зависит от вас, от способностей самопроявиться, инициативности и расторопности. Длинное путешествие всегда начинается с первого шага.
скачать dle 10.4фильмы бесплатно

Cообщить об ошибке

Комментарии (0)   Добавить свой комментарий Отправить другу   Версия для печати  
  • 0
Формат статьи -
Подготовлено -





Рекомендуем ознакомиться:

  • Возможно ли построить карьеру без высшего образования?
  • Как правильно вести переговоры о зарплате?
  • Почему выпускникам вузов сложно устроиться на работу
  • Кому трудно менять профессию
  • Первый рабочий день. Как помочь новичку адаптироваться в компании?
  • Как заработать студенту дневного отделения?
  • Как студенту или выпускнику вуза найти работу?

  • Полужирный Наклонный текст Подчёркнутый текст Зачёркнутый текст | Выравнивание по левому краю По центру Выравнивание по правому краю | Вставка смайликов Выбор цвета | Скрытый текст Вставка цитаты Преобразовать выбранный текст из транслитерации в кириллицу Вставка спойлера



    Календарь
    «    Август 2017    »
    ПнВтСрЧтПтСбВс
     123456
    78910111213
    14151617181920
    21222324252627
    28293031 


    Рекомендуем


    Ключевые слова


    Последние комментарии


    Опрос
    Сколько вы стоите (в день)?








    Главная страница | Регистрация | Добавить новость | Новое на сайте | Рубрики | Написать нам | Cообщить об ошибке | О проекте
    2009 - 2017 © Для Себя... О жизни, работе, доме. Неизбежное примите достойно.
    Все права защищены. При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна.